Die Digitalisierung und Vernetzung der industriellen Produktion – Industrie 4.0 – wird Wirtschaftsabläufe und Produktionsprozesse effizienter und flexibler gestalten. Dies bedeutet auch Veränderungen in der Arbeitswelt. Denn Industrie 4.0 bedeutet nicht Umbrüche über Nacht, sondern schrittweisen Wandel. Wie wollen wir diesem Wandelbegegnen? Unternehmen und Mitarbeiter, Politik, Wissenschaft und Medien,Gewerkschaften und Betriebsräte – ein Dialog zwischen allen Beteiligten ist hierfür unverzichtbar. Mit hochrangigen Experten können diese Herausforderungen, Chancen, mögliche Lösungen und Gestaltungsoptionen rund um die zukünftige Arbeitswelt anlässlich des VDMA-Kongresses „Arbeit 4.0 – Alles bleibt anders“ am Dienstag, 31. Mai 2016 Kap Europa, Osloer Str. 5, Frankfurt am Main 9:45 bis 15:30 Uhr diskutiert werden.

Themenschwerpunkte sind:

• Neue Chancen und Herausforderungen für Mitarbeiter und Unternehmensleitung
• Politische Rahmenbedingungen für die Arbeit der Zukunft
• Bildung und Qualifizierung als Grundlage für die zukünftige Arbeitswelt
• Gestaltungsoptionen und Erwartungen aus Gewerkschaftssicht

Weitere Informationen unter http://arbeitsmarkt.vdma.org/article/-/articleview/12722779 oder bei Fabian Seus, Leiter VDMA Competence Center Arbeitsmarkt, VDMA Recht, Telefon +49 69 6603 1350, E-Mail fabian.seus@vdma.org. Die Teilnahme ist kostenlos. Da die Teilnehmerzahl begrenzt ist und die Zusagen nach Eingangsdatum berücksichtigt werden, ist eine zeitnahe Anmeldung anzuraten.

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